S hitrim razvojem družbe je timski duh nepogrešljiv dejavnik pri spodbujanju gospodarskega razvoja podjetja. Popolnega posameznika ni, obstaja le popolna ekipa. Od ustanovitve Shaoxing Fangjie Auto Parts Co., Ltd. leta 2003 je g. Zhou vzel team building za eno ključnih nalog. Sprva je bilo podjetje majhno z le nekaj zaposlenimi. Z optimizacijo in izboljšavo mehanizma podjetja »izbira, izobraževanje, uporaba, ostani«, razširjenega na današnjih več kot 100, v okviru administracije, financ, nabave, operative, zunanje trgovine in drugih oddelkov, team building in funkcije se še naprej izboljšujejo.
Poleg tega, da bi povečali kohezijo kadrovske skupine, vzpostavili pozitivno komunikacijo med zaposlenimi, medsebojno zaupanje, enotnost in sodelovanje, gojili timsko zavest in povečali občutek odgovornosti zaposlenih. Naše podjetje pogosto izvaja dejavnosti skupne izmenjave s temo »Združevanje srca in ustvarjanje prihodnosti«. Izvajanje takšnih dejavnosti ne krepi le čustev med sodelavci in izboljša tihega razumevanja vseh, temveč tudi krepi skupinsko gradnjo in povečuje splošno vitalnost podjetja.
Vsak v ekipi ima svoje prednosti in slabosti ter svoje izvirne ideje, raznolikost ekipe Fangjie pomaga ustvarjati različne ideje in ustvarjalnost, kar pomaga pri nevihti možganov pri sprejemanju odločitev in prispeva k neodvisnim inovacijam in razvoju podjetje. Avtodeli Fangjie zaposlenim zagotavljajo tudi dobro delovno okolje, ustvarjajo harmonično delovno vzdušje, odločajo o poti z idejami, vodijo življenje z inovacijami in spodbujajo zaposlene v Fangjie, da globoko gojijo področje avtomobilskih delov; Zagotovite platformo za učenje in rast zaposlenih, da bi izdelovali visokokakovostne izdelke za deželo Shaoxing, in prispevajte popolnoma novo vizitko za Shaoxing.
Tudi v prihodnje bomo zaposlovali talente, temeljili na inovativnosti, nenehno razvijali nove projekte, izdelovali nove izdelke in z sijajnimi dosežki hiteli v sijajni jutri.
Čas objave: 8. julij 2023