Z naglim razvojem družbe je ekipni duh nepogrešljiv dejavnik pri spodbujanju gospodarskega razvoja podjetja. Ni popolnega posameznika, obstaja le popolna ekipa. Od ustanovitve podjetja Shaoxing Fangjie Auto Parts Co., Ltd. leta 2003 je g. Zhou izgradnjo ekipe vzel za eno ključnih nalog. Sprva je bilo podjetje majhno z le nekaj ljudmi. Z optimizacijo in izboljšanjem mehanizma podjetja "izbor, izobraževanje, uporaba, bivanje" se je razširil na današnjih več kot 100 zaposlenih, ki jih sestavljajo upravni oddelek, finančni oddelek, nabavni oddelek, operativni oddelek, oddelek za zunanjo trgovino in drugi oddelki, se izgradnja ekipe in njene funkcije nenehno izboljšujejo.
Poleg tega, da bi okrepili kohezijo kolektiva, vzpostavili pozitivno komunikacijo med zaposlenimi, medsebojno zaupanje, enotnost in sodelovanje, gojili timsko zavest in povečali občutek odgovornosti zaposlenih, naše podjetje pogosto izvaja skupne izmenjave na temo »Združevanje src in ustvarjanje prihodnosti«. Izvajanje takšnih dejavnosti ne le krepi čustva med sodelavci in izboljšuje tiho razumevanje vseh, temveč tudi krepi timski duh in povečuje splošno vitalnost podjetja.
Vsak član ekipe ima svoje prednosti in slabosti ter svoje izvirne ideje, raznolikost ekipe Fangjie pa pomaga pri ustvarjanju različnih idej in ustvarjalnosti, kar pomaga pri možganski nevihti pri sprejemanju odločitev in prispeva k neodvisnim inovacijam in razvoju podjetja. Fangjie auto parts zaposlenim zagotavlja tudi dobro delovno okolje, ustvarja harmonično delovno vzdušje, odloča o izhodih z idejami, živi življenje z inovacijami in spodbuja zaposlene Fangjie k poglobljenemu razvoju področja avtomobilskih delov; zagotavlja platformo za učenje in rast zaposlenih, da bi izdelovali visokokakovostne izdelke za deželo Shaoxing in prispevali k povsem novi vizitki Shaoxinga.
V prihodnosti bomo še naprej zaposlovali talente na podlagi inovacij, nenehno razvijali nove projekte, proizvajali nove izdelke in hiteli v bleščeč jutri z bleščečimi dosežki.
Čas objave: 8. julij 2023